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STS Line Maintenance obtient le septième prix Diamond consécutif de la FAA pour l’excellence en matière de sécurité et de formation

Bryan Shaw

5 février 2025

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Categories: Groupe STS Aviation, Maintenance de la ligne STS, STS Culture

Jensen Beach, Floride, le 5 février 2025 – STS Line Maintenance a l’honneur d’annoncer qu’elle a reçu le prestigieux FAA Diamond Award for Excellence in Safety & Training pour la septième année consécutive. Cette réalisation remarquable souligne l’engagement continu de l’entreprise à respecter les normes les plus élevées en matière de maintenance des avions, de sécurité et d’excellence en matière de formation. Le Diamond Award de la FAA, présenté par le département des Transports des États-Unis et la Federal Aviation Administration, récompense les organisations pour leur dévouement à favoriser une culture de sécurité par le biais d’initiatives de formation continues et complètes.

Mark Smith, président de STS Aviation Group, a exprimé sa fierté face à la réussite de l’équipe. « Recevoir le Diamond Award de la FAA pour la septième année consécutive est une réalisation monumentale. Cet honneur reflète l’effort collectif et le dévouement de toute notre équipe qui s’efforce constamment de respecter et de dépasser les normes rigoureuses établies par la FAA. C’est le reflet de notre attention constante à la sécurité, à la formation et à la qualité qui contribue à garantir le plus haut niveau de fiabilité et de performance dans tout ce que nous faisons.

En 2024, STS Line Maintenance a continué de placer la barre plus haut en participant activement au programme FAAST de la FAA, une initiative clé visant à améliorer la sécurité aérienne grâce à la formation continue et au développement des compétences des techniciens de maintenance d’aéronefs. Dans le cadre de leur engagement continu en faveur de la sécurité, chaque membre de l’équipe de maintenance en ligne de STS a terminé avec succès le programme exigeant FAAST en 2024, renforçant ainsi leur formation exceptionnelle et leur préparation à entretenir la flotte la plus sûre et la plus efficace.

Gary Pratt, vice-président principal et directeur général de STS Line Maintenance, a partagé sa fierté face à cet accomplissement : « Cette reconnaissance est le résultat direct du travail acharné, de la passion et du dévouement de notre équipe talentueuse. Nous demeurons inébranlables dans notre engagement à investir dans nos employés, en veillant à ce qu’ils soient dotés des compétences, des connaissances et des meilleures pratiques de l’industrie. Je suis incroyablement reconnaissant envers nos équipes de formation et d’assurance qualité qui ont joué un rôle essentiel dans le maintien de nos normes de pointe.

Pour plus d’informations sur STS Line Maintenance et ses solutions primées de maintenance d’avions, veuillez consulter notre site Web à l’adresse https://www.stsaviationgroup.com/.

À propos de STS Line Maintenance :

STS Line Maintenance exploite 49 stations de maintenance en ligne aux États-Unis, aux Bahamas, au Royaume-Uni et en France.

À chacune de ces stations, nos équipes offrent une gamme complète de services de soutien, une assistance technique FAA / DER, des équipes d’intervention AOG et une fiabilité accrue grâce à des temps de réponse rapides. Des mécaniciens qualifiés sont prêts à gérer l’entretien des RON, les vérifications d’arrêt, les rapports d’anomalies non habituels et l’entretien de l’équipement au sol par le biais d’une action programmée ou sur appel.

Pour en savoir plus sur STS Line Maintenance et sur ce qui fait d’elle l’entreprise qui offre des « solutions pour continuer à voler », veuillez consulter www.stsaviationgroup.com ou composer le 1-800-800-2400.

Contact médias :

Bryan Shaw
Directeur du marketing chez STS Aviation Group
1-800-800-2400 poste 8521
[email protected]

La culture de l’excellence chez STS Aviation Services à Melbourne, en Floride

Bryan Shaw

11 décembre 2024

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Categories: Actualités de STS Aviation, Groupe STS Aviation, Services aériens STS, STS Culture

Chez STS Aviation Services à Melbourne, en Floride, notre succès ne réside pas seulement dans l’avion que nous entretenons ou dans les services de pointe que nous fournissons. Il s’agit des personnes incroyables qui rendent tout cela possible. Derrière chaque réparation, chaque modification et chaque solution innovante se cache une équipe de professionnels dévoués qui incarnent nos valeurs culturelles de fierté : professionnalisme, respect, intégrité, fiabilité et enthousiasme.

Un lieu de travail qui valorise les gens

Nous croyons qu’une culture de travail prospère commence par la valorisation et l’attention de notre équipe. Dans nos installations de 120 000 pieds carrés à l’aéroport international d’Orlando/Melbourne, nos employés sont plus que de simples professionnels qualifiés ; Ils font partie d’une famille. Qu’il s’agisse d’experts en avionique, de spécialistes de la tôle, de gourous de l’installation WiFi ou de techniciens de maintenance, chaque membre de notre équipe contribue à une vision commune de l’excellence.

Nous comprenons qu’un environnement favorable favorise le succès. C’est pourquoi nous investissons dans nos employés, en veillant à ce qu’ils disposent des ressources, de la formation et des encouragements nécessaires pour exceller. Notre engagement envers notre équipe s’étend au-delà du lieu de travail, en créant une culture où les employés se sentent respectés, responsabilisés et inspirés à donner le meilleur d’eux-mêmes chaque jour.

Guidés par la FIERTÉ

Nos valeurs culturelles de PRIDE guident tout ce que nous faisons, façonnant notre façon de travailler et d’interagir les uns avec les autres. Le professionnalisme nous pousse à maintenir les normes les plus élevées dans chaque tâche. Le respect garantit que la voix de chaque membre de l’équipe est valorisée. L’intégrité renforce la confiance avec nos clients et au sein de notre équipe. La fiabilité nous permet de tenir nos promesses, et l’enthousiasme alimente la passion que nous apportons à chaque défi.

Ces valeurs ne définissent pas seulement notre lieu de travail… Ils définissent notre identité. Ils inspirent la collaboration, l’innovation et un engagement envers l’excellence qui font de STS Aviation Services l’un des principaux fournisseurs de MRO d’avions dans le monde.

Un esprit d’entreprise

Chez STS Aviation Services, nous croyons qu’il est important de favoriser l’esprit d’entreprise parmi nos employés. Cet esprit d’innovation pousse notre équipe à penser de manière créative, à résoudre des problèmes complexes et à s’améliorer continuellement. C’est cet état d’esprit qui nous a aidés à devenir un leader mondial des services de réparation et de modification d’avions, gagnant la confiance des opérateurs commerciaux du monde entier.

Qu’il s’agisse d’installations Wi-Fi de pointe ou de réparations structurelles majeures, notre installation de Melbourne illustre ce qui se passe lorsque l’expertise rencontre l’ingéniosité. Grâce à des représentants désignés en ingénierie (DER) sur place, à une technologie de pointe et à une équipe qui s’efforce de relever les défis, nous obtenons constamment des résultats exceptionnels pour nos clients.

Pourquoi travailler chez STS Aviation Services ?

Si vous êtes à la recherche de plus qu’un simple emploi, si vous voulez faire partie d’une équipe qui valorise vos contributions, investit dans votre croissance et célèbre votre succès, STS Aviation Services à Melbourne est l’endroit qu’il vous faut. Vous y trouverez un lieu de travail qui privilégie la collaboration, l’innovation et le sentiment d’avoir un but. Vous travaillerez aux côtés de leaders de l’industrie, en utilisant des outils et des techniques de pointe pour avoir un impact tangible dans le monde de l’aviation.

Que vous soyez un professionnel chevronné ou que vous débutiez votre carrière, STS Aviation Services vous offre des opportunités de croissance, de contribution et de prospérité dans un environnement où la culture et l’expertise vont de pair. Ensemble, nous ne nous contentons pas d’entretenir les avions ; Nous établissons la norme de ce qui est possible dans le domaine de l’aviation.

Rejoignez-nous à Melbourne, en Floride, et faites partie d’une équipe où votre travail compte, où votre voix est entendue et où votre potentiel est illimité.

Célébration de 10 ans d’excellence : mettre à l’honneur le cœur de STS Component Solutions et de STS Air-Pro

Bryan Shaw

4 décembre 2024

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Categories: Groupe STS Aviation, Solutions de composants STS, STS Culture

Dix ans, une décennie entière. Dans notre industrie en constante évolution et en constante évolution, atteindre un 10e anniversaire de travail n’est pas seulement une étape importante ; C’est un témoignage de l’engagement, de la persévérance et du lien unique qui unit les employés à une organisation. Chez STS Component Solutions et STS Air-Pro, nous avons le privilège de célébrer les réalisations incroyables de 14 personnes qui ont consacré la dernière décennie à façonner le succès de notre entreprise.

Ce blog est un hommage à Jerry Duchene, Michael Tabaczynski, Paul Aristide, Omur Keskin, Liz Rosado, Shane Clowdus, Thomas Bourbonnière, Misael Arce, Eric James, Richard James, Frank Hechavarria, Brian Wilson, David Burgett et Victor Benitez. Ces personnes remarquables incarnent la culture, les valeurs et l’esprit du groupe STS Aviation.

Une culture où l’on se sent chez soi

Chez STS Aviation Group, nous sommes fiers de favoriser une culture qui ressemble moins à un lieu de travail qu’à une famille. De notre siège social à nos bureaux mondiaux, chaque membre de notre équipe est encouragé à penser comme un entrepreneur, à collaborer comme un membre de la famille et à contribuer avec fierté. Il ne s’agit pas seulement d’une stratégie commerciale ; C’est une philosophie qui fait en sorte que chacun se sente valorisé et habilité à faire la différence.

Notre main-d’œuvre mondiale prospère grâce à ce sentiment commun d’objectif et d’appartenance. Les employés ne sont pas que des numéros ; Ils sont les architectes de nos réalisations, les rêveurs derrière nos innovations et le moteur de notre croissance. Pour ceux qui restent avec nous pendant 10 ans et au-delà, leur impact est incommensurable.

Reconnaître le dévouement et l’impact

Pour les 14 personnes que nous célébrons aujourd’hui, votre parcours avec STS Aviation Group est tout simplement inspirant. Chacun d’entre vous a apporté des talents, des compétences et des perspectives uniques à notre organisation. Que vous ayez résolu des défis critiques de la chaîne d’approvisionnement, établi des relations durables avec nos clients ou contribué à ce que les avions volent en toute sécurité et efficacement, votre travail a joué un rôle déterminant dans notre succès.

Vous avez façonné plus que nos résultats ; Vous avez contribué à façonner notre identité. Vous avez résisté aux changements de l’industrie, relevé des défis de front et prouvé à maintes reprises que STS Aviation Group est une force avec laquelle il faut compter… tout cela grâce à des employés comme vous.

L’importance de retenir les talents des rock stars

Dans le marché concurrentiel d’aujourd’hui, il est crucial de retenir les meilleurs talents. Et il ne s’agit pas seulement de garder d’excellents employés ; Il s’agit de créer un environnement où ils peuvent s’épanouir. Chez STS, nous croyons qu’il est important de favoriser un sentiment d’appartenance à la communauté qui va au-delà du bureau. Nous célébrons les étapes importantes, soutenons la croissance personnelle et reconnaissons le travail acharné qui passe souvent inaperçu dans les opérations quotidiennes.

L’esprit entrepreneurial que nous encourageons permet aux membres de notre équipe d’innover et de grandir. L’atmosphère familiale fait en sorte que tout le monde se sente soutenu. Notre fierté commune – professionnalisme, respect, intégrité, dévouement et excellence – guide tout ce que nous faisons. Et notre sens de la communauté nous rappelle que lorsque l’un d’entre nous réussit, nous réussissons tous.

Regard vers l’avenir : un avenir bâti sur l’héritage

Alors que nous rendons hommage à Jerry, Michael, Paul, Omur, Liz, Shane, Thomas, Misael, Eric, Richard, Frank, Brian, David et Victor, nous réfléchissons également à l’héritage qu’ils contribuent à construire. Leur travail acharné et leur dévouement sont à la base du succès actuel et futur de STS Aviation Group. Grâce à leurs contributions, nous sommes devenus plus forts, plus intelligents et plus résilients.

Alors que nous nous tournons vers l’avenir, ce sont des employés comme ceux-ci qui nous rappellent pourquoi nous faisons ce que nous faisons. Ils nous inspirent à rêver plus grand, à innover davantage et à toujours rester ancrés dans nos valeurs.

Un grand merci

Aux lauréats : Merci. Merci pour votre engagement, votre créativité et vos innombrables contributions au cours des 10 dernières années. Merci de croire en STS Aviation Group et de faire partie intégrante de notre histoire.

Nous vous célébrons aujourd’hui, honorons vos réalisations et attendons avec impatience les étapes incroyables que vous continuerez d’atteindre. De la part de toute l’équipe de STS Aviation Group, merci d’être le cœur et l’âme de notre organisation. Nous sommes meilleurs grâce à vous.

Vive la prochaine décennie d’excellence.